Alta Formazione Professionale "Revenue Manager"

Challenge Network, società di Formazione Aziendale, consulenza manageriale ed organizzazione di eventi, in collaborazione con l’Agenzia per il lavoro Adecco organizza il corso di Alta Formazione Professionale in “Cultural Management: progettazione, gestione e comunicazione di un progetto culturale”.

Il corso è completamente gratuito per i partecipanti in quanto finanziato dal Fondo Forma.Temp ed è rivolto a candidati a missione di lavoro in somministrazione.

Obiettivi 

Il corso mira a formare figure professionali che attraverso la fusione di strategie di marketing applicate al settore turistico, possano rispondere alle esigenze di sviluppo e crescita delle attività di carattere turistico recettivo.

I partecipanti acquisiranno le migliori strategie di vendita on line per ottimizzare l’offerta dei servizi e renderla commercialmente efficace: nella ricerca di un equilibrio tra domanda e offerta, partiranno dall’analisi previsionale della domanda sino all’ottimizzazione dell’offerta strutturando strategie di pricing in linea con il mercato di riferimento e la richiesta esterna.

Destinatari

Il corso è rivolto a studenti, laureati o laureandi in cerca di occupazione e/o diplomati, liberi professionisti/free lance alla ricerca attiva di occupazione, iscritti presso l’Agenzia per il lavoro Adecco (candidati a missioni di lavoro temporaneo) che vogliano approfondire il settore turistico/ricettivo acquisendo tecniche e strumenti ad hoc specificatamente legati al ruolo del Revenue Manager e alla gestione strategica commerciale dell’offerta proposta. 

Tra i contenuti formativi:

• Introduzione al Revenue Management
• La filiera del prodotto turistico ed il ciclo di vita della prenotazione
• Strumentazione necessaria: PMS, BE, CRS, RMS
• Distribuzione, segmentazione, Booking Window ed assegnazione tariffe
• Costruzione della strategia tariffaria
• - Come redigere un budget dei ricavi per organizzare la distribuzione
• Quali dati per ottenere previsioni attendibili e modelli previsionali
• Ottimizzazione delle vendite, contingentamento tariffario e calcolo delle quote di overbooking
• Regole di gestione: Nesting e Bid Price + Gestione del Displacement
• Il principio di correttezza tariffaria, operazioni di controllo del processo e Benchmarking

FORMAZIONE OBBLIGATORIA: Sicurezza sui luoghi di lavoro + Diritti e doveri dei lavoratori in somministrazione

Docenza e metodologia didattica

Le lezioni saranno tenute da Docenti e Consulenti esperti del settore che coinvolgeranno i partecipanti con metodologie interattive (condivisione di documenti, contenuti web, applicazioni, chat, breakout session ed esercitazioni) consentendo un elevato livello di scambio e facilitando il coinvolgimento dei partecipanti nella sperimentazione diretta dei contenuti acquisiti.

Dettagli logistici

Le lezioni avranno luogo a distanza, in modalità Aula Virtuale attraverso il collegamento ad una piattaforma di Web Conferencing e avranno una durata di 88 ore – pari a 11 giornate formative – dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 18:00.

Riconoscimento: A tutti i partecipanti che avranno frequentato il 70% delle lezioni sarà riconosciuto un ATTESTATO DI PARTECIPAZIONE.

Tra i requisiti d’accesso:

• Essere alla ricerca attiva di lavoro e iscritti presso l’Agenzia per il lavoro Adecco (candidati a missioni di lavoro temporaneo) attraverso il portale Registrazione Candidati Adecco. 

• È preferibile essere in possesso di una Laurea o essere laureandi in Comunicazione, Marketing, Economia, Lingue e Culture per il Turismo, Direzione d’impresa (e affini) e/o diploma con esperienze lavorative/formative anche brevi, legate al settore della comunicazione, del turismo e del marketing.

• Ottime competenze digitali e disponibilità all’utilizzo di PC con connessione internet stabile, webcam e microfono funzionante per tutta la durata delle lezioni.

• Disponibilità alla frequenza quotidiana e costante al percorso formativo (88 ore, 11 gg di formazione in full time, con orario 9:00/18:00 con frequenza obbligatoria per il 70% del monte ore totale).

• Non adesione in contemporanea ad altre iniziative Forma.temp.

Selezioni

Compilare il seguente form: http://www.challengenetwork.it/candidati/ inserendo come RIF. CANDIDATURA il codice “REVENUE MANAGER MAR23”.

L’accesso ai corsi avviene attraverso un iter di selezione che prevede 2 step:

1. Valutazione delle candidature in ordine di arrivo e fino al completamento delle classi.

2. Colloquio di approfondimento – su convocazione – in videoconferenza o in presenza (quando possibile) solo per coloro che avranno superato il primo step di valutazione.

Si specifica che:

• Se in fase di candidatura non è presente il relativo codice significa che le selezioni sono concluse e il codice è stato rimosso. Si prega di non inserire un codice alternativo al corso di proprio interesse altrimenti la candidatura non andrà a buon fine.  Per ricandidarsi al corso attendere l’edizione successiva.
• Non saranno prese in considerazione candidature non in linea con il progetto, prive degli allegati richiesti o con parziale compilazione del Form online.
• La compilazione del Form online non equivale ad iscrizione al corso.

Per info scrivere a: recruitment@challengenetwork.it.